Stellenausschreibung Bauhofmitarbeiter (m/w/d)

Die Stadt Nossen sucht zur Verstärkung im Bauhof zum 01.08.2023 eine/n Bauhofmitarbeiter (m/w/d). Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit.

Der Aufgabenumfang umfasst den Einsatz im Bauhof bei allen anfallenden Tätigkeiten, wie z.B. Unterhaltung von Straßen und Wirtschaftswegen, Winterdienst, Grünpflege, Spielplatz- oder Gebäudeunterhaltung, Pflegearbeiten im Wald, Unterstützung von und bei Veranstaltungen.

Das persönliche Anforderungsprofil umfasst:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, wie Garten- und Landschaftsbauer, Gärtner oder Forstwirt. Ebenso wäre auch ein Berufsabschluss als Tief- und Straßenbauer, Straßenwärter oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung geeignet.
  • zwingend notwendig ist der Führerschein, mindestens der Klasse C1 / C1 E
  • selbstständige und umsichtige Arbeitsweise, hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Ortsansässigkeit ist wünschenswert

Es sollte Freude an den vielfältigen handwerklichen Arbeiten sowie Tätigkeiten im Grünen mitgebracht werden.

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Entgeltordnung VKA in der jeweils gültigen Fassung mit den üblichen Zuschlägen
  • Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsoge über die Zusatzversorgungskasse Sachsen (ZVK)
  • 30 Tage Urlaub

Ihre kompletten, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 16.06.2023 an

Stadtverwaltung Nossen, Markt 31, 01683 Nossen oder per E-Mail an personalamt@nossen.de

Schwerbehinderte werden bei Vorliegen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.

Bei Fragen können Sie sich gerne an die Personalabteilung wenden:

Frau Jähnigen Tel. 035242/ 434 36, Frau Rudelt Tel. 035242/ 434 436 oder personalamt@nossen.de

Mit der Zusendung Ihrer Unterlagen erklären Sie sich mit deren Weiterleitung an die zuständigen Stellen (z. B. Personalrat) einverstanden.

Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach Ablauf eines halben Jahres ab Ende der Ausschreibung datenschutzkonform vernichtet.
Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.
Aufwendungen, insbesondere Bewerbungs- oder Reisekosten werden nicht übernommen.

Stellenausschreibung Einrichtungsleitung (m/w/d) für Kindertageseinrichtungen Nossen Land

Die Stadt Nossen betreibt insgesamt 6 Kindertageseinrichtungen in eigener Trägerschaft.

Wir suchen zum 01.09.2023 für die Kindertageseinrichtungen Land (Kindertageseinrichtung „Regenbogen“ Rhäsa, Kindertageseinrichtung „Sonnenschein“ Ziegenhain und Hort Raußlitz) befristet bis zum 31.12.2024

                                                   eine/n Einrichtungsleiter/-in (m/w/d) in Vollzeit.

Die Befristung erfolgt gemäß § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.

Das Aufgabengebiet umfasst:

  • Planung und Koordination des organisatorischen Alltags
  • administrative Tätigkeiten
  • Teamführung und Personalentwicklung
  • Zusammenarbeit mit Eltern und Träger
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • bei Bedarf Unterstützung bei der Kinderbetreuung in der Einrichtung

Das erwarten wir von Ihnen:

  • Abschluss als staatlich anerkannter Sozialpädagoge (m/w/d) oder Kindheitspädagoge (m/w/d) bzw. einem anderen Berufsabschluss entsprechend gem. § 2 der Sächsischen Qualifikationsverordnung für pädagogische Fachkräfte
  • Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz oder eine vorhandene Immunität gegen Masern
  • nach Aufforderung: Vorlage eines eintragsfreien erweiterten behördlichen Führungszeugnisses nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz
  • Kenntnis und sicherer Umgang mit den gesetzlichen Grundlagen
  • ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • pädagogische Fachkompetenz in der Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern in Tageseinrichtungen
  • Flexibilität, Führungsverantwortung und Zuverlässigkeit
  • hohes Maß an Eigenverantwortung, Belastbarkeit und vorausschauendes Handeln

Das bieten wir Ihnen:

  • ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Entgeltordnung TVöD Sozial-und Erziehungsdienst, Entgeltgruppe S 18
  • Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse Sachsen (ZVK)  
  • 30 Tage Urlaub
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 16.06.2023 an  

Stadtverwaltung Nossen, Markt 31, 01683 Nossen oder per E-Mail an personalamt@nossen.de

Schwerbehinderte werden bei Vorliegen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.

Bei Fragen können Sie sich gerne an die Personalabteilung wenden:

Frau Jähnigen Tel. 035242/ 434 36, Frau Rudelt Tel. 035242/ 434 436 oder personalamt@nossen.de

Mit der Zusendung Ihrer Unterlagen erklären Sie sich mit deren Weiterleitung an die zuständigen Stellen (z. B. Personalrat) einverstanden.

Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach Ablauf eines halben Jahres ab Ende der Ausschreibung datenschutzkonform vernichtet.
Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.
Aufwendungen, insbesondere Bewerbungs- oder Reisekosten werden nicht übernommen.

Stellenausschreibung Erzieher (m/w/d)

Die Stadt Nossen sucht für ihre Kindereinrichtungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher (m/w/d) für den Kinderkrippen-, Kindergarten- und Hort-Bereich. Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Teilzeit mit 32 Wochenstunden.

Zu den vielseitigen und interessanten Arbeiten gehören u.a.:

  • Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder gemäß dem Sächsischen Bildungsplan
  • pädagogische und organisatorische Aufgaben
  • Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung
  • kreatives und vertrauensvolles Arbeiten im Team
  • Elternarbeit

Wir erwarten:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) bzw. vergleichbarer Abschluss nach § 1 Abs. 1 SächsQualiVO
  • wünschenswert ist der Abschluss der heilpädagogischen Zusatzqualifikation
  • Kenntnisse im Rahmen des Sächsischen Bildungsplans
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit, Sozialkompetenz sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Freude an der Umsetzung von Projekten
  • Wertschätzung und Achtsamkeit als Grundeinstellung in der täglichen pädagogischen Arbeit
  • wünschenswert ist das Beherrschen eines Instruments

Wir bieten:

  • Vergütung nach TVöD Entgeltordnung VKA, Entgeltgruppe S 08a, nach der jeweils gültigen Fassung
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • in allen Einrichtungen ein hohes Maß an gestalterischem Spielraum
  • geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan

Schwerbehinderte werden bei Vorliegen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.

Ihre kompletten, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. Lebenslauf, Zeugnisabschriften, lückenloser Tätigkeitsnachweis) richten Sie bitte an: Stadtverwaltung Nossen, Markt 31, 01683 Nossen.

Bei Fragen können Sie sich gerne an die Personalabteilung wenden: Frau Rudelt, Tel. 035242/434-436 oder Frau Jähnigen, Tel. 035242/434-36.

Mit der Zusendung Ihrer Unterlagen erklären Sie sich mit deren Weiterleitung an die zuständigen Stellen (z. B. Personalrat) einverstanden.

Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden die Unterlagen nach Ablauf eines halben Jahres ab Ende der Ausschreibung vernichtet.

Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.

Aufwendungen, insbesondere Bewerbungs- oder Reisekosten werden nicht übernommen.